Qiziq gap shuki, Londonning bir startaplar uyi ish va hayot muvozanatini yondashuvini o'zgartirmoqda.
Zamonaviy ish dunyosida ko'plab tadbirkorlar va startap asoschilari burnout — ish zo‘riqishi tufayli charchoq holatiga tushish muammosi bilan yuzlashadi. Bunga qarshi bu uy ish va shaxsiy hayot orasida balansni topishga e'tibor qaratmoqda.
Toshkentdagi yosh tadbirkorlarning hayot tarzini o'ylab ko'rsak, ko'pincha ular ham onlayn kengaytirilgan ish vaqti, qattiq ish jadvali sabab ishlashga qurbon bo'lib qoladi. Londonning bu yondashuvi barchamiz uchun namuna bo'la oladimi?
Menimcha, ish-shevlarini boshqarishga yangi nazar tashlash ayni paytda juda muhim. Uyda ish qilish sharoitida ham shaxsiy va professional hayot chegaralarini aniq belgilash kerakligini bu yerda ko'rsatishadi.
Siz nima deb o'ylaysiz? Ish va hayot muvozanatini saqlash haqiqatan ham burnout oldini olishi mumkinmi yoki bu faqat yaxshi niyat darajasidagina qoladi?